为什么选择劳务派遣？

东莞市旺铭德人力资源服务有限公司是一家经东莞市人力资源局批准、工商行政管理局注册成立的专业从事劳务派遣、劳务外包、企业管理咨询的人力资源服务机构。为什么要选择劳务派遣？

第一、企业通过派遣用工，能够减少人员储备。以前企业为了应对市场日益变化的用工需求，常常采用人员储备措施，因此在企业中总是存在一部分富余人员。自从有了劳务派遣机构以后，对不可预见性的用工需求，企业越来越多地通过劳务派遣来满足临时性用工。

第二、可以降低企业的用人成本。由于用人关系的增加，企业人员工资、福利、培训、管理等费用也随之增加。通过劳务派遣方式，企业可以把这些费用都节省下来，降低企业的用人成本。

第三、降低企业的用工风险。使用劳务派遣员工，企业不与劳动者签订劳动合同，劳动关系存在于劳务派遣机构与派遣劳动者之间，企业与劳动者只有使用关系，没有劳动合同关系。这样企业就可以避免处理劳动纠纷，减少了用工风险。

第四、可以提高企业的核心竞争力。通过劳务派遣，企业可以把非核心业务外包出去，集中精力搞核心业务，提高企业在市场中的核心竞争力。

第五、可以增强企业的应变能力。通过劳务派遣可以把固定工变成弹性用工，把长期用工变成短期用工，这样企业就可以根据市场变化灵活调整用工策略，增强企业应对市场变化的能力。

第六、可以提高企业员工整体素质。通过劳务派遣公司对员工进行专业化管理和培训，员工素质能得到整体提升，从而提高企业的整体效率和效益。